Мортон определил четыре роли службы УЧР как делового партнера: Стратегический партнер - управление стратегическими человеческими ресурсами, согласование кадровой и деловой стратегий. Проводник перемен ...

Экономический спад влечет за собой ужасные потери для компаний. С этих слов начала свое выступление перед  аудиторией в более чем 300 слушателей основатель и президент Центра Политики Трудовой жизни, автор и...

Одна из важнейших задач управления человеческими ресурсами связана с выявлением и устранением негативного влияния профессии на личность. Развитие профессиональной компетентности личности и определение условий...

Структурированное интервью является наиболее популярным среди специалистов по подбору персонала. Востребованность этого вида интервью обусловлена тем, что ответы кандидатов можно сравнивать между собой, чего...